調幅 結果共401筆

可樂旅遊宣布自2025年起全體加薪最高10%！為感謝同仁辛勤付出並強化留才，正職員工全員皆享，估計年增人事成本近5千萬。疫後旅遊業雖迎來榮景，卻也面臨缺工等考驗，可樂旅遊盤點市場薪資作為調整依據，更針對產品、業務、行銷、數位科技、AI工程、資安工程與行政等領域，積極招募逾百名優秀人才，期以最有競爭力的薪資及員工福利吸引人才加入。

電價費率審議會昨決議，民生需求電價凍漲，但產業電價最高調漲14%、平均調幅12.5%，新電價10月16日上路，外界憂心是否會連帶影響物價。對此，行政院長卓榮泰今(1日)赴立法院備詢前受訪表示，對於電價的考慮有幾項的因素，第一個是要反映成本、第二個是要照顧民生、第三是要穩定物價，還有一個就是要節能減碳。他強調，政府會協助產業節約用電，終究最高目標是要全民節約用電。

明年最低工資調升，月薪將調升至28590元，時薪調升至190元，調幅4.08%。低薪族受惠最低工資年年調升，但中產階級卻離高薪愈差愈遠，與低薪愈來愈近。另外，專家認為，這一波月薪漲幅超過預期，恐怕引發企業削減人力，或透過調漲商品價格來因應，造成物價通膨，調升最低工資，有助於改善邊際勞工生活，但絕非是解決低薪有效方法。

最低工資調漲，勞動部今天正式公告，明年1月1日起，每月最低工資調幅由新台幣2萬7470元調升至2萬8590元，時薪從183元調至190元，預估有257.18萬名勞工受惠。

行政院核定明年最低工資為28590元，時薪調升至190元，但長年以來工資的調幅都是月薪低於時薪，不少年輕人開始捨棄正職工作，讓不少勞團、資方都擔憂會加劇缺工。

明年最低工資要漲了！勞動部近期召開最低工資審議會，最終，與會代表決議自明年起，最低月薪由目前的27,470元調升至28,590元，時薪則由183元調整至190元，調幅約為4.08%。日前有網友就稱，曾聽見一個說法是「正職月薪不如打工」，更期望物價不要隨薪水而漲的更兇。對此，一票網友不以為然嘆「淹死我算了」。

最低工資審議會昨（4）日召開首次會議，結論每月最低工資為新臺幣28590元，較原27470元調升4.08%，每小時最低工資等比例調整後，取整數為190元，調幅為3.8%，並於明年1月1日實施。不過外界憂最低工遭調漲，物價恐跟著漲。對此，國發會主委劉鏡清今（5）日回應，目前就他所知，薪資佔各產業的成本約在10%至14%間，其實影響不會那麼大，這是連續第9年的薪資成長，顯然是沒有造成通膨；不過會密切注意調薪對通膨影響到何種程度，若有需要將採取必要措施。

勞動部召開「最低工資審議會」，宣布從明年元旦開始，最低月薪調整到2萬8590元，調幅4.08%，時薪則提高到190元，基本工資連9年調漲，不過這結果，似乎勞資雙方都有反對聲音，全國商總理事長許舒博就說「漲幅超過預期」，恐怕引起新一波通膨，更讓企業「削減人力」，導致缺工更嚴重。

工資調漲！勞動部今（4）日邀集召開首次最低工資審議會，拍板最低工資將自目前27470元調升至28590元，時薪由目前183調升至190元，調幅4.08%，預計2025年元旦生效；而超商、超市、量販業者雇用眾多人力，影響最大，業者僅低調表示，會配合政策進行，且部分正職都已是優於勞基法，《TVBS新聞網》也整理了各通路業者的回應。

最低工資審議會今（4）召開首次會議，結論每月最低工資為新臺幣28,590元，較原27,470元調升4.08%，每小時最低工資等比例調整後，取整數為190元，調幅為3.8%， 114 年 1 月 1 日實施。

勞動部將於9/4召開首次最低工資審議會，各界關注最後結果，盤點近年審議結果，包含經濟成長率、17項重要民生物資指數都曾是決定調幅的關鍵之一，今年也有望迎來連9年調漲；預估漲幅約4%。

台灣最低工資審議將邁入制度化新頁，法規明定應參採指標為消費者物價指數年增率，但據往年經驗，經濟成長率、重要民生物資都曾左右最後調幅，為今年審議增添變數。

餐飲業迎接年底商機，第四季開始招兵買馬，「王品集團」表示，年底將再開20家門店，將釋出300個職缺；「香繼光集團」則表示9月第一線員工加薪3%起跳，管理階最高調幅達8.8%；且因應集團全球化展店，同步釋出上百名職缺招募。

基本工資審議委員會將在九月召開，勞動部表示，儘管日期與調幅還未定，但整體會以「調漲」的方向進行討論；目前預計要協商21位勞資政學專家出席時間，會議中將會參採今年CPI指數、以及原物料價格等等，考量各方意見做出最終決定。

近日有關明年軍公教加薪，是否會讓物價上漲，甚至引發通膨螺旋，引起各界討論。政大金融系教授殷乃平指出，明年全國軍公教將調薪，無論調幅多少，勢必會推動物價繼續往上升。不過有學者抱持不同看法，認為軍公教人數不多，加薪幅度也不高，影響小，也提到就算企業跟進幫員工加薪，但在企業成本中，人事成本佔比相對低，不會是主要成本壓力來源。

明年軍公教待遇調升幅度最快25日公布，中小學校長協會建議，依預估經濟成長率與消費者物價指數來調整薪資，軍公教明年應合理調薪8%。

軍公教明年將加薪！繼去年6月確定調升軍公教員工待遇4％後，行政院長卓榮泰也在7月4日宣布明年度全國軍公教的薪資待遇會往合理的方向調升。今（20）日傳出，軍公教待遇的審議委員會預計下週召開，病最快在25日的行政院會拍板，預估調幅3％或比照今年的4％；這也是自2001年來首次連2年加薪。此外，若確定調薪4％，所需經費估約312億元。

八方雲集9日宣布要漲價，自7月10日起水餃、鍋貼每顆將上漲0.4-0.5元，平均調幅6%-7%。對此，就有民眾好奇，究竟消費者在漲價後是否還願意繼續光顧？掀起網友們討論。

繼吃到飽名店「旭集」、「饗饗」喊漲後，八方雲集也在今（9日）天宣布要漲價了，自7月10日起水餃、鍋貼每顆上漲0.4-0.5元，平均調幅6%-7%。

勞保局發錢了！自今年5月起調整8個年度勞工請領的勞保年金給付，調幅高達5.51%至7.59％，創下歷年最高調幅，預估有85萬多名勞工受惠。原先入帳日為29、30日，不過因逢假日，因此調升後的年金將在今（27日）首度入帳。

基本工資有望再調漲！據主計總處最新預測，大幅上修2024年經濟成長率至3.94%，較2月預測3.43%上修0.51個百分點。外界預期明年最低工資將達到達28,570元，時薪則為190元。對此勞動部也表示，將在第三季召開「最低工資審議會」，決定明年基本工資調幅。 報導中也呈現了勞資雙方對此事的不同看法。勞工團體表示支持調升基本工資，認為「最低工資法」的實施有助於解決低薪問題。然而，企業界代表則指出，目前台灣只有少數產業獲得政府關注，其他行業面臨諸多挑戰，調升最低工資恐難以真正造福多數勞工，政府應致力促進產業均衡發展。 最後，報導指出明年基本工資的具體調幅，仍有待勞動部在第三季的「最低工資審議會」進行議定。這篇新聞呈現了台灣社會對基本工資調整的不同意見，並點出了政府在政策制定上應兼顧的面向，值得讀者進一步思考與討論。

攸關誠實報稅房東能否適用囤房稅2.0優惠稅率的「房屋當地一般租金標準」，據財政部最新公告，全台22縣市均有調高，又以台北、台中調升7個百分點最多，堪稱歷來最大調幅。調整後，分別以房屋評定現值的27%、22%，計算有無達到適用囤房稅2.0出租房屋優惠稅率的門檻。

有領取勞保年金的民眾注意，勞動部今天公告，配合消費者物價指數成長，將調整8個年度勞工請領的勞保年金給付，調幅最高7.59%，預估有85萬多名勞工受惠。

晶圓代工廠台積電今年調薪幅度出爐，今年平均調幅與往年平均相同，約3%至5%。

新電價4月1日起上路，民生用電及產業用電全面調漲。民生用電方面，每月用電量落在330度以下的住宅漲幅最低、僅3%，影響戶數達908萬戶，占比近68%。產業年用電量未達5億度的一般產業，電價調幅也均不高於14%，逾44萬家工業用電戶適用。